Tipos de personas emprendedoras

Tipos de emprendedores

Según Saura (2004) existen ocho diferentes tipos de emprendedores, los cuales se mostrarán a continuación.

Visionario: éste se adelanta a las tendencias del momento e invierte en productos que serán la clave de innovación en un futuro.

Inversionista: busca aportar capital en proyectos novedosos.

Especialista: suele tener un perfil más técnico y sus conocimientos están muy centrados en su especialidad.

Persuasivo:  es el que tiene una idea, la expone y convence de que el proyecto funcionará; esta persona se encarga de liderar más que desarrollar la invención.

Intuitivo: sabe dónde está el negocio, y lo sabe porque es un empresario nato.

Emprendedor y empresario: sabe todo al respecto del mundo de la empresa. El empresario emprendedor asume el riesgo de emprender pero a diferencia del intuitivo o el visionario, le gusta consolidar los proyectos, más que emprender.

Emprendedor por oportunidad: ve la ocasión y se lanza. Sabe detectar las oportunidades de negocio y los pasos que debe seguir. Conoce el mercado, sus claves y las explota.

Emprendedor por vocación: éste se dedica a emprender por emprender. Todos los perfiles de emprendedores tienen algo de este.

Referencia bibliográfica:

Saura, J. (2004). Los 8 tipos de emprendedores. Recuperado de: http://socialdesignup.com/tipos-de-emprendedores/

J. Duran.

Características del emprendedor

Características de una persona emprendedora

Un emprendedor básicamente posee ciertas actitudes, habilidades y conocimientos, los cuales usan como herramienta, para poner en marcha sus proyectos y lograr alcanzar sus objetivos, según Gámez (1999) menciona que las características que más distinguen a una persona emprendedora son las siguientes:

Mucha energía y ganas de trabajar

Comenzar y mantener un negocio requiere de mucha energía, asimismo es necesaria la capacidad de concentrarse en  conseguir sus metas; Debido a que mantener su propio negocio es algo que consume mucho tiempo, porque debe estar al pendiente de todo lo que ocurre en su comercio.

Organizado

Ser ordenado es una prioridad, así tendrá tiempo para ejercer cada una de sus actividades, y esto permitirá que éstas sean realizadas en el momento indicado y de manera eficaz.

Responsable, tenaz y perseverante

Estas habilidades son imprescindibles, debido a que la persona que tiene a cargo una empresa no solo ella depende de él, sino que también existen personas bajo su supervisión, y debe administrar de manera correcta ambas, ya que cualquier negocio puede ir a la quiebra en cualquier descuido, y no solo él se vería afectado si eso llegara a ocurrir.

Creativo e innovador

Cualquier persona puede crear un negocio, pero siempre es bueno contar con un poco de creatividad, esto lo ayudará principalmente cuando se encuentre en algún tipo de problema empresarial, de igual manera es útil para evolucionar con forme a las demandas de la sociedad.

Tomador de riesgos.

Se deben de tomar decisiones riesgosas en cualquier momento si se quiere prosperar en un negocio, es algo muy común en los emprendedores, y deberán hacerlo inteligentemente.

Aunque no se reúnan todas las características anteriores se debe tener en cuenta que el empresario no nace, se hace. Son pocas las personas que cuentan con todas las características anteriores innatamente, pero es un hecho que cualquier persona se puede convertir en un emprendedor si así lo desea.

 “Ser emprendedor es un oficio en que cualquier persona con intuición e iniciativa puede triunfar. La clave del éxito está en la organización, la elección adecuada de socios y colaboradores, la adquisición de los conocimientos esenciales actualizándolos constantemente, y la constancia y la fé en el proyecto.” Gámez (1999)

 Referencia bibliográfica:

Gámez V. (1999) Formación Empresarial I, Departamento de Ciencias Administrativas, División de Ciencias Sociales y Humanidades, Instituto Tecnológico de Sonora. Recuperado de: http://biblioteca.itson.mx/oa/ciencias_administrativa/oa5/caracteristicas_emprendedor/c10.htm

J. Duran

Historia de la cultura emprendedora

            

Tarea #1

Emprendedor 

               Una persona emprendedora es aquella que tiene una visión o meta y explota al máximo sus habilidades, actitudes y conocimientos para poner en marcha sus planes, para así, lograr traer a la realidad sus sueños, de esta manera no solo él lo podrá  admirar de un mejor ángulo su creación, sino también todos aquellos que lo deseen, y así ser un gran ejemplo a seguir, animando a más personas a creer en ellas mismas para que construyan su propio proyecto.

Cultura emprendedora

             La cultura emprendedora, comprende  la manera de pensar y actuar de una persona, que por lo regular busca la perfección ya sea de sí mismo  o de su entorno, para ello debe de tomar cada una de las oportunidades que se le brinden, esto con el fin de prosperar en su vida personal, empresarial, y sobre todo, en la comunidad que lo rodea, otorgándole un valor de gran importancia a todos sus logros a base de su esfuerzo.

Historia de la cultura del emprendimiento

                 Según Espinosa (2010), el emprendimiento existe desde hace bastante tiempo prácticamente desde que la historia de la humanidad  empezó a escribirse, debido a que el hombre siempre ha tenido la necesidad de superarse así mismo. La mayor causa de esto, es debido a que el humano se ha visto obligado a  adaptarse a su entorno para sobrevivir, y como consecuencia ha descubierto que puede lograr cumplir  grandes objetivos si se lo propone; la mayor parte del tiempo se encuentra ideando maneras de  mejorar su calidad de vida.

              Sin duda alguna ser emprendedor  es algo que siempre ha pertenecido a los humanos, pero no todos ellos nacen con ese don y deben de trabajar más en desarrollar esa habilidad oculta. Ésta es una de las más significativas diferencias entre los hombres y los demás seres vivos, ya que se  podría decir que estos últimos, no se han superado en años, por otro lado el ser humano ha reconocido quien es él y todo aquello que puede lograr si se esmera y trabaja duro.

             Según la Unión Europea (2003) afirma en su obra Libro Verde. El espíritu empresarial en Europa que la cultura emprendedora debe fomentarse debido a que contribuye a crear empleo. y es crucial    para la competitividad. saca partido del potencial personal y aporta mejora en el interés de la sociedad.         

Referencia bibliográfica:

Espinosa, A. (2010). Cultura del emprendimiento. Recuperado de http://www.gerencie.com/cultura-del-emprendimiento.html

UNIÓN EUROPEA.( 2003.) Libro Verde. El espíritu empresarial en Europa. Bruselas.

Duran, J.